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篇名: 讓員工自己選擇~
作者: 高雄斯偉	日期: 2012.04.23　　天氣: 　心情:

一家企業為了渡過難關，決定裁員。第二天，董事長利用早會時間，把擬定被裁的員工召集到會議室，打算宣佈裁員決定。看著臺上擺放著一遝信封，所有在場的人表情都十分沉重。

董事長把會場裡的一切看在眼裡，臨時決定改變主意。他請助手取出信封發給與會的員工，並給每人發了一支筆。
⋯⋯
員工們疑惑地拆開信封，發現考卷上只有一道選擇題----請你如實地將你在公司的地位表達出來。A我不重要；B我重要。所有與會的員工毫不猶豫地都選擇了B。

董事長最後取消了裁員計畫。

第二天，公司大門口立起了一塊巨大的標語牌----我最重要。所有員工在上班前都自覺地在這塊牌子下行注目禮，此時，誰都不願做企業裡的“多餘人”，員工對工作的珍惜與專注，超過了以往任何時期。如果你在的位置是隨時可以被取代的，代表自己沒有競爭力。

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