工作了三個多月,
]對於醫院的東西漸漸了解到,
更加明白我不適合走護理的理由,
第一 我已經感冒一個多月都還沒好,要肺炎沒肺炎就是一直咳,發燒依然來上班,
第二 阿長跟主任根本不擅長管理底下基層護理人員,只知道如何保住自己的位置
而非捍衛自己單位的權益,真是個好管理者...
第三 每天跟執行長的診真的很想跟他說實話...
若你不管理好醫院的民心,要如何穩定好軍心繼續你自己的野心呢?
想要成為教學醫院等級的醫院,必定要先將醫院最基本的管理流程都做好,
而非漫無目的的擴建,員工都懶得理你這老闆了!
第四 除了討厭醫院的規定之外,每天做一樣的事情也是挺無趣的,
這麼年輕就過的這麼安逸不是我要的生活!
第五 死板的規定不適合我這種腦袋太有想法的人,
因為我知道很多都是不合理的規定我何必去遵守?
第六 固定的上班時間把我的生活都卡死,未來我要結婚生小孩照個小孩照顧婆家要如何兼顧?
第七 我不想跟在上位沒腦袋的老闆工作,因為沒錢(前)途~
第八 我喜歡與快樂積極的人接觸,整天要我去面對病人醫生的臭脾氣,
太多負面的東西在我身上,我想我人生會變的灰暗
第九 我討厭在我走護理這條路上,有人一聽我是護士就說護士不錯很穩定這種屁話~
固定的薪水未必帶來我生活上穩定的財源,
第十 現在護理界仍有工資不對等的情形,為什麼我要花那麼多時間在病人身上?
若真要換算付出的時間變成金錢,跟工讀生差不多!
第十一 護士所付出的並不是應當的,病人跟醫生有甚麼權利對護士大聲咆嘯!?
今天醫生沒有護士的協助會順利進行看診或是照顧病人嗎?
今天護士沒有盡心盡力的為病人把屎把尿你病人躺在床上能自解嗎?
你懂點滴怎麼調嗎?家人沒來照顧你誰來照顧你?!
第十二 別再怪護士為什麼那麼少來看你或是回答很簡單!請去怪為什麼護理人力這麼少,
人力這麼少我要怎麼為你們盡心盡力的服務?!
第十三 請各位病人去思考為什麼護理人力短缺的問題?!除了薪資供給過低之外,
輪三班的體制下各位護理女性要怎麼照顧家庭!
第十四 我們也是人呀!請不要看到我們吃飯喝茶還對我們說:護士也要吃飯休息喔!
這種屁話!你最好工作不用吃飯休息!
第十五 可愛的護理師協會訂立了150點教育累積學分六年完成點數否則不能執業,
那請問這150小時的教育時數用我們自己的時間去上課,
有額外給錢嗎?醫院願意讓我們休假去上課嗎?
第十六 雖說醫療業本身知識要隨時更新,但試問......付出跟得到的是對等的嗎?
我們花那麼多學費去念個專科大學碩博士,加薪加多少?
即使你是個大學畢業,不好意思起薪也才兩萬多,想要賺更多的錢就要輪個班,
頂多一個月三到五萬,用自己的生命去拼!?
第十七 自己的身體就是病人了!要如何去照顧其他人?
第十八 各位醫生大爺們或是路人甲!別把護士當成AV女優的夢幻對象,除了嚴重污辱我們之外,
我們事實跟夢幻差很遠,實際上我們是兇悍被病人搞得脾氣很差的炸彈!
別惹我!我會讓你們死很慘!
第十九 開一間醫院就跟做生意是一樣,該省則省,該付就付,今天我們都犧牲自己的假日來上班,
還要求國定假日跟春節門診人員要出來上班!出來上班可以!
薪資是否double算給我們?紅包怎麼給?若給的少~我只會嘲笑這間醫院,
比工廠還差!那午看我們大家去做工還比當護士好!
第二十 我受夠了醫療體系,除了要遭受病人傳染病菌之外,還要承接醫生的脾氣!
我也懶得罵了!我明年會選擇離開醫院!
我要當指揮人的人,我不要被人指揮! |