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篇名: 螞蟻的故事 轉載
作者: 捷客 日期: 2015.04.12  天氣:  心情:
下面這個從網路上抄錄的寓言就是台灣的現況
在政府機關與大企業裏 真正在基層做事的人從來沒有人注意 也不會升遷

立法院內整天鬧事 霸占主席台的委員聲望越來越高
整天拿住牌子到處抗議 從不工作的人成為社會喉舌
整天躲在電腦後面 胡言亂語 到處謾罵的宅男 被當作民意

天天空穴來風 胡言亂語的媒體自以為是社會良心

難道謾罵 舉牌反對 就可以生產出手機 電腦 或長出蔬菜 稻米與水果嗎

當大家夜間安全的在道路上行走時 有沒有想到警察的辛勞呢

軍紀固然應該加強整頓 但是有誰曾經感激過軍人呢

過去幾年台灣軍隊中所犯的虐兵 性騷擾 等問題 美軍照樣犯過
媒體也大幅報導過 但是從來只是侷限於所屬的部隊而已
也沒聽說過國防部長 甚至總統要負相關責任的新聞

生活不順暢 經濟遲滯 需要大家群策群力
在網路與媒體上 胡言亂語 發洩心中怨氣 只會被少數正克與媒體利用 卻永遠解決不了個人或社會的問題

螞蟻的故事

每天,小螞蟻很早來上工,並且一來就開始做事。 她的生產力很高,並且工作愉快。 身為老闆的獅子,非常驚奇螞蟻能自行工作而不須監督。 他認為在沒有監督下的螞蟻生產力是如此的好, 如果有人監督的話她的生產力應該會更好才對! 因此他招募了有豐富經驗的蟑螂作為監督員,蟑螂以擅長撰寫優良報告而聞名。

蟑螂的第一個決定是設立了打卡計時系統。 他也需要一個秘書幫助他繕寫和鍵入報告和…… 他招募了蜘蛛,負責管理檔案和監管所有電話。 獅子對蟑螂的報告非常高興並要求他用圖表描述生產率和分析趨勢變化, 因而他能在董事會上用這些資料來報告。 因此蟑螂必須買一臺新的電腦和雷射印表機和… 並招募蒼蠅來管理資訊部門。 曾經是很有生產力和輕鬆的螞蟻, 恨透了這些耗盡她大多數時間的過多文書作業和會議… 獅子做出結論這是提名

螞蟻工作部門負責人的時候了。 這個位置被賦予給了蟬, 蟬的第一個決定是為他的辦公室買一張地毯和一把符合人體工學的椅子。 新的人負責,蟬,也需要一部電腦和一位從他原先部門帶來的個人助理, 來幫助他準備工作和預算控制策略優化計劃… 螞蟻工作的部門現在是一個哀傷的地方,不再有人會笑,而且大家變得抓狂… 就是那時蟬說服獅子上司,強調要開始進行組織氣候調查的?對必要性。 在審查了螞蟻的部門運作費用後,獅子發現生產力比以前大幅減少。 所以他招募了貓頭鷹,一位有名望和顯耀的顧問來執行稽核工作並建議解決之道。 貓頭鷹在部門待了三個月並且產生了一份有數冊之多的巨大的報告,結論是: 「部門成員人數過多…」

猜猜獅子首先解雇誰? 當然,是螞蟻,因為她「顯現出缺乏做事的動機並且態度消極」。

簡單來說就是一堆畜生 沒事的人盯著做事的人,議論做事的人做的事,
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住戶回應
 
時間:2015-04-12 16:38
她, 70歲,高雄市,資訊
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