今天去實習!

早上主管還是叫我到現場聽學姐如何操作!

安全的渡過早上

到了下午

主管突然語重心長的跟我們說

有兩位同事危險

老實說

客服人員來真不好當

要學的東西一大堆

但是我看到現場的學姊們

我就會跟自己說

她們可以 我一定也可以

所以要努力學習

畢竟現在工作真的很難找

但是實習了塊一個月

我們八個人完全都沒有薪資的

要等到公司認證 我們才能領錢!

實習了快一ㄍ月

卻聽到主管說 叫自己要考慮看看 是不適合這份工作

說真的 我了解 因為不適合自己的工作硬是要做 一定會很辛苦的

所以我也了解主管的困難

但是 畢竟大家都相處一ㄍ月了

多多少少還是會為他們難過

但是 我希望我可以幫她

畢竟 我還是希望 我們八ㄍ都能一起工作

主管在實習室帶我跟其他兩位同事

跟我們講了一些狀況

說 如果我們四ㄍ上線了

其他四ㄍ不行就要叫他們離開了!

聽了 很難過

今天 我跟一個跟我比較好的同事講了一些他的情況

其實主管跟他講的時候 他就已經很難過了

但是 如果我不跟他說 他又會傻傻的度過週末 在去上班  

不知道自己的問題 到最後還是會被淘汰

但是我跟他講完後 他更難過了!

也更沒把握 害怕 會不會到最後還是一樣被淘汰

但是 我真的不希望他到最後才知道

當朋友的 不是應該站在對他比較好的立場去想嗎?

雖然 忠言總是逆耳  但是我是出於好意

希望他知道自己的問題後 在去改變

懹主管知道 其實他也可以做到的

但是  不知道 我跟他提這些是不是做錯了

我說的這些 會不會傷了他

哀!

真的很煩 有人可以替我解惑嗎?

我這樣做 對嗎?