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篇名: 2009/12/05的日記
作者: 咪歌~JOSEPH- 日期: 2009.12.05  天氣:  心情:
09.開會遲到 福特六和汽車人力資源處副總經理葉慶煌:福特六和身為外商公司,經常需要與美國或日本等國進行電話或視訊會議,在各國時差因素影響下,會議準時開始顯得格外重要。許多年輕上班族認為遲到個5分、10分鐘並無大礙, 這樣的習慣卻透露出「對別人不尊重」的態度,任何人都可能因為你的遲到延誤了他接下來一天的行程。主管也 容易對你的專業、工作品質打折扣
10.亂跳槽 台灣微軟MSN事業處副總經理林燕:網路新興的工作機會特別多,因此從跳槽數個行業的年輕人,工作穩定性相 對比較不足,經常會因為一些小小的誘人條件而輕易的跳槽,這點是很忌諱的。提醒年輕人在跳槽前,千萬要評 估聘雇公司長期的發展及自己的生涯規劃,不要貪一時的小便宜,而影響了下一份工作的職涯發展
11.太過嚴肅的專業臉孔 書田醫院副院長林乾坤:長久以來醫生為保持專業形象,以及成長背景或許比其他人來得順遂,在看診時習慣以 專業用語、嚴肅臉孔面對病人,較少使用諸如「請、謝謝、對不起」的禮貌性用語。:)):)):)):)):)):))
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