每個人都只想要方便自己

沒想到別人的處境

丟一句"我不管，妳就是要做到跟以前一樣的標準"

我就要使命必達?這是什麼道理?

我已經說了，我會盡量配合到~但我真的只敢承諾"盡量"

我被調到工地，我知道本來公司的一些屬於我的雜事都分攤到妳們身上，

但這不是我願意造成的

相對的，我被借調到工地，我的事情也變多了

每一件事，經理要求的都是立即性的，這一秒交待，三分鐘內，不管有沒有最後結果

都得給他回覆，結果要給得又快又準確

在這裡..我要做的不只是工地事務，採發的詢、議價也一樣要做

甚至因為我現在就在現場，廠商來了，得帶著他們到現場去看要施作的部位

面對他們，我不能像在公司的時候一樣，電話講一講就沒事

我要把自己武裝起來，才不會讓他們把我當成小鬼看待

要耗費的心力，比待在公司單純的處理採發事項的時候還多

這些事情，我從來沒跟妳們說過，因為說了對事情也不會有幫助

當我面對這些事情，我也會覺得煩躁

尤其工地的很多事真的不是可以"預約"以後才發生的

我知道公司要求的事，也知道工地要確實施行的難處

我就像夾心餡一樣被夾在中間

面對工地同事們："妳現在知道公司的要求對我們來講有多麻煩了吧?"

面對妳們："要妳去那邊，就是要把公司的要求宣導給他們啊!!妳要去修正這些問題啊!!"

你們有誰瞭解了我的為難嗎?冰凍三尺非一日之寒

我才剛調到工地10多天，在這邊一年多的人又豈是我在這短短的時間內可以修正過來的??

在這種時候，我又可以跟誰說"我不管"呢?
 
許經理說的對："妳們都還在適應這樣的職務異動，妳在工地有在工地的難處

她們在辦公室沒辦法瞭解，加上之前有人幫他們把事都處理好

身上沒有那麼多的事，但現在都分到她們身上

她們也會覺得自己變忙了，所以，好好溝通就好，大家互相體諒一下不便，不用生氣"
 
我其實也不想弄得不愉快，但是就有一種不被體諒的感覺油然而生

大概，我自己也該先檢討自己是不是不夠體諒她們吧。。。